中科院广州能源所“动力工程及工程热物理”博士后流动站以生物质能、天然气水合物、太阳能、海洋能、固体废弃能、地热能、微能源系统、先进燃烧和能源战略等为主要研究领域。现根据科研工作需要，拟招聘“动力工程及工程热物理”博士后研究人员数名，主要从事国家科技支撑计划项目、中科院知识创新工程重要方向项目等的研究工作。目前急需招收博士后研究人员的岗位信息如下：
1、用人部门：生物质热化学转化研究室
岗位职责:
1、从事生物质热解、气化、燃烧、燃气净化、合成燃料和化学品、污染物控制等方面的研究与开发，参与或牵头相关科研项目的申请与执行（需要出差）；2、在国内外期刊发表高水平学术论文；3、协助指导研究生。
专业要求:化学工程、热能工程、环境工程、工业催化等
应聘要求:
能熟练操作及掌握色谱、光电子能谱、热重红外等分析方法；在SCI收录期刊发表5篇以上论文；具有相关研究背景和实践经验，能撰写高水平论文和专利者优先。
有意者请将简历投递至阴老师邮箱： xlyin@ms.giec.ac.cn
2、用人部门：天然气水合物成藏机制研究室
岗位职责:
1、从事生物地球化学、微生物方面的实验研究，参与或牵头相关科研项目的申请与执行（需要出差）；2、协助完善实验室建设和实验室管理;3、在国外期刊上发表高水平学术论文；4、协助指导研究生。
专业要求: 生物地球化学、微生物学等相关专业
应聘要求:
具有海洋生物地球化学研究背景，熟悉研究领域的前沿成果，能熟练操作相关仪器，在SCI收录期刊发表2篇论文。具有独立工作能力和团队协作精神。
有意者请将简历投递至刘老师邮箱：liulh@ms.giec.ac.cn
3、用人部门：城乡矿山集成技术研究室
岗位职责:
1、从事强化传热与节能、电站、热能工程、余热回收、MVR等技术方面的研究与开发，参与或牵头相关科研项目的申请与执行（需要出差）；2、与企业联系，参与电站、热能工程、余热回收、MVR等方面项目的执行（需要出差）。3、在国内外期刊会议上发表高水平学术论文；4、协助指导研究生。
专业要求: 化学工程、热能工程、动力工程及工程热物理相关专业
应聘要求:
1、具有传热与节能方面研究背景，熟悉电站、热能工程、余热回收、MVR等技术；2、具有高效换热器传热设备研发、设计工作经历优先；3、已在SCI/EI收录期刊发表1篇论文以上。
有意者请将简历投递至郭老师邮箱： guohf@ms.giec.ac.cn
4、用人部门：能源化工研究室
岗位职责:
1、从事合成润滑油、高分子材料、锂离子电池、纤维素丁醇汽油、生物天然气方面的研究与开发，参与或牵头有机废弃物综合应用及精细化工品合成等相关科研项目的申请与执行；2、与企业联系，参与非金属矿综合应用方面项目的执行;3、在国内外期刊会议上发表高水平学术论文；4、协助指导研究生。
专业要求: 化学工艺、石油化工、化学工程、高分子合成、功能材料及应用、油脂化学、非金属矿综合应用等相关专业毕业
应聘要求:
工作期间或攻读学位期间主要从事锂离子电池、非金属矿综合应用、石油化工、表面活性剂合成、高分子聚合、合成润滑油研究、催化加氢、油脂加氢研究，或主要从事细菌纤维素、微生物油脂、纤维素酶、纤维素水解、乙醇发酵和丁醇发酵研究和生产等方向者优先
有意者请将简历投递至陈老师邮箱： cxd_cxd@hotmail.com
5、用人部门：有机能源材料研究室
岗位职责:
1、从事锂电池、超级电容等储能器件和相关材料方面的研究与开发，参与或牵头参与相关科研项目的申请与执行；2、开辟与新材料、新能源领域相关研究方向的研究和开发；3、在国内外期刊会议上发表学术论文，达到博士后出站的基本要求；4、协助指导研究生。
专业要求: 材料、光电器件相关专业
有意者请将简历投递至张老师邮箱：lzzhang@ms.giec.ac.cn
6、用人部门：制氢与利用研究室
岗位职责:
1、从事纳米催化材料研发工作。解决制氢、燃料电池等氢能及其储能利用过程中纳米材料合成制备与纳米催化方面的研究与开发，主持或参与相关科研项目的申请与执行；2、在国内外期刊上发表高水平学术论文；3、协助指导研究生。
专业要求: 化学、光电催化、纳米材料
应聘要求:
具备催化和纳米材料研发工作经验。熟练操作Raman、XRD等表征设备或Gaussian、Materials Studio等软件优先。
有意者请将简历投递至闫老师邮箱： yancf@hotmail.com
7、用人部门：制氢与利用研究室
岗位职责:
1、从事传热燃烧的研究与开发，解决制氢、燃料电池及节能相关传热或燃烧的研究与开发；主持或参与相关科研项目的申请与执行；2、在国内外期刊上发表高水平学术论文；3、协助指导研究生。
专业要求: 热能工程、热能动力、工程热物理
应聘要求:
具备传热与燃烧研发工作背景，同时熟练使用Fluent软件经验优先
有意者请将简历投递至闫老师邮箱： yancf@hotmail.com
8、用人部门：人工环境节能技术研究室
岗位职责:
从事建筑节能与人工环境控制技术的研究，参与或牵头参与相关科研项目的申请与执行。在国内外期刊会议上发表高水平学术论文；协助指导研究生。
专业要求: 热能工程、制冷与低温工程、建筑设备与环境工程
应聘要求:
具有项目相关研究背景或发表高水平论文者优先。
有意者请将简历投递至董老师邮箱： dongkj@hotmail.com
9、用人部门：分布式发电微电网技术研究室
岗位职责:
1、从事分布式能源系统电力电子控制装置的研究；2、智能微电网系统优化控制、能量管理系统研发；3、能源互联网技术及上层运营管理大数据平台研发。
专业要求: 电力电子或控制理论与控制工程或计算机应用技术
应聘要求:
有具体项目研发工作经验2年以上或发表过SCI/EI英文论文者优先。
有意者请将简历投递至闫老师邮箱： shujie@hotmail.com
一、应聘基本条件
1. 具有博士学位，熟悉能源所的研究方向，具有中科院广州能源所相关研究领域的专业背景；
2. 品学兼优，身体健康，年龄在35周岁以下，且近3年内获得博士学位未从事过博士后工作，或者离开上次的博士后岗位不超过2年的人员；
3. 委托培养、定向培养博士，在职人员及现役军人申请从事博士后研究工作须征得有关单位同意；
4. 须脱产全时从事博士后研究工作。
二、合作导师
中科院广州能源所博士生导师均可招收博士后，合作导师详细信息请见中科院广州能源所网页http://www.giec.cas.cn/“人才队伍”栏目，或在“研究生教育”栏目查阅相关信息。
三、申请流程
1. 申请进站人员按照本年度流动站招收计划的要求，与拟合作导师或博士后工作办公室联系进站事宜，提交相关简历和证明（含业务专长、科研成果、发表论文、获奖、配偶及子女等基本情况，提供能反映本人业务能力和水平的相关材料，如科研成果鉴定、获奖证书、博士论文答辩决议）。研究室会同相关部门审核提交的应聘材料，作出是否适合来所面试的决定，通知申请者来所面试。
2. 研究室组织专家对申请者的思想素养、科研能力、学术水平进行考核和面试，并对申请者的博士后工作计划进行论证，提出评价意见和是否招收的建议。
3. 面试通过者，到指定的广州医院按照规定体检。
4. 博士后工作办公室根据面试和体检情况，报所博士后工作领导小组审批。
5. 审批通过后，通知申请者到中国博士后网站（http://www.chinapostdoctor.org.cn）注册，在网上填写并提交申请。
6. 提交网络申请后，申请人持书面材料，到中科院广州能源所博士后工作办公室审核。
四、薪酬福利
1. 博士后在站期间（不包括延期）实行协议工资。博士后入站时按照所内同等职工待遇测算博士后工资，详情可咨询我所人事部门。
2. 享受与所在编职工同等的所的医疗保险、住房公积金和社会保险等福利待遇。
3. 个人户口、配偶随迁、子女入学等事宜按照国家有关规定办理。
4. 在站期间享受广东省政府和中科院广州能源所对博士后的相关支持政策。
5. 博士后在站期间可参与所的专业技术岗位的晋升聘任工作。
6. 本站为博士后人员提供住房或住房补贴。
五、联系方式
地址：广州市天河区能源路2号 中国科学院广州能源研究所 人事教育处 邮政编码：510640
除上述急需方向，我所常年接受博士后岗位的申请，欢迎广大应聘者登录研究所主页了解我们的信息：
http://www.giec.cas.cn/rlzy2016/bsh2016/bshldz2016/bshldzzzjg/
联系电话：020-87057620
E-mail: giechr@ms.giec.ac.cn
